Yhteistyötoimikunta

23.4.2025 Nurmeksen kaupunki - Yhteistyötoimikunta: Työhyvinvointi, päihteettömyys ja sujuvat hallintokäytännöt Nurmeksessa vahvasti esillä

Yhteenveto

  • Miten työterveyshuolto ja työhyvinvointi kehittyvät Nurmeksessa?
  • Miten päihdeohjelma uudistuu ja mitä se tarkoittaa työntekijöille?
  • Mitä uutta työsuojelussa tapahtuu?
  • Miten virkavapaiden hakeminen selkeytyy jatkossa?

19.2.2025 Nurmeksen kaupunki - Yhteistyötoimikunta: Työsuojelu, henkilöstö ja työterveyden kustannukset puntarissa – Miten Nurmeksen kaupungin arki muuttuu?

Yhteenveto

  • Turvallisuuden kehittäminen ja lainsäädännön muutokset esillä työsuojelussa
  • Henkilöstökertomus paljastaa vähenemisen ja kustannusten nousun
  • Kaupungille merkittävä korvaushakemus työterveyshuollon menoihin
  • Virkavapaiden hakeminen selkeytyy – ohjeistus valmistelussa

21.1.2025 Nurmeksen kaupunki - Yhteistyötoimikunta: Työsuojelun ja henkilöstön kehittäminen vauhdissa – Mitä päätettiin Nurmeksessa?

Yhteenveto

  • Puheenjohtajuuden vaihto tasapainottaa yhteistyötä
  • Työsuojelun toimintaohjelma päivitettiin – sähköiset järjestelmät ja koulutus painopisteenä
  • Ajankohtaiset työsuojeluasiat esillä – jatkuva seuranta korostuu
  • Henkilöstö- ja koulutussuunnitelma tukee osaamista ja rekrytointia
  • Virkavapaiden hakeminen selkeytyy – uusi ohjeistus tulossa

3.12.2024 Nurmeksen kaupunki - Yhteistyötoimikunta: Työntekijöiden arkeen vaikuttavat päätökset yhteistoiminnassa

Yhteenveto

  • Kevään kokousaikataulut vahvistettu
  • Työsuojelun tilannekatsaus: työhyvinvoinnin kehittäminen jatkuu
  • Työterveyshuollon toimintasuunnitelma takaa Kelan korvaukset
  • Sairauspoissaolojen ohjeistus selkeyttää työntekijän oikeudet
  • Virkavapaiden hakeminen selkiytyy – uusi ohjeistus valmistelussa

22.10.2024 Nurmeksen kaupunki - Yhteistyötoimikunta: Nurmeksen kaupungin työntekijöiden arkeen vaikuttavat päätökset ja valmistelut etenivät yhteistyötoimikunnan kokouksessa

Yhteenveto

  • Sairauspoissaolojen ohjeistus vaatii vielä lisävalmistelua
  • Työsuojelun kehitystarpeet esillä – koulutukseen ja turvallisuuteen panostettava
  • Henkilöstön vaikutusmahdollisuudet kasvavat johtoryhmäyhteistyöllä

29.8.2024 Nurmeksen kaupunki - Yhteistyötoimikunta: Työhyvinvointi, edustus ja henkilöstön arki tapetilla – yhteistyö toi konkretiaa Nurmeksen kaupungille

Yhteenveto

  • Työterveyshuollon raportti nosti esiin henkilöstön terveys- ja työkykytilanteen
  • Työsuojelun ajankohtaiset asiat esillä – turvallisuuden jatkuva tarkastelu tärkeää
  • Henkilöstön edustuksen vahvistaminen johtoryhmässä nousee uudelleenarviointiin
  • Selkeät ohjeistukset sairauspoissaoloihin ja virkavapaisiin tulossa
  • Henkilöstöjaoston ehdotukset hyväksyttiin hallintopalveluissa