Yhteenveto
- Puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan valinta vuodelle 2026
- Varikon tilannekatsaus
- Työhyvinvointikyselyn tulokset 2025
- Työsuojelun ajankohtaiset asiat
- Yksintyöskentelyn ohjeen valmistelu
Puheenjohtajan ja varapuheenjohtajan valinta vuodelle 2026
Yhteistyötoimikunta päätti vuoden 2026 puheenjohtajasta ja varapuheenjohtajasta vuorovuosiperiaatteen mukaisesti. Puheenjohtajaksi valittiin työnantajaa edustava Anne Vattulainen ja varapuheenjohtajaksi henkilöstöä edustava Tommi Isotalo. Valinta noudattaa Nurmeksen kaupungin yhteistoiminnan toimintaohjeen määräyksiä, joissa puheenjohtajuus vuorottelee työnantajan ja henkilöstön edustajien välillä. Edellisvuonna puheenjohtajana toimi henkilöstön edustaja, joten nyt tehty päätös siirtää puheenjohtajuuden työnantajapuolelle toimintavuodeksi 2026.
Varikon tilannekatsaus
Kokouksessa käsiteltiin Soratie 1:n varikon ajankohtainen tilanne tekninen johtaja Olli Kakkisen kirjallisen selvityksen pohjalta. Selvitys toimitettiin jäsenille etukäteen sähköisesti. Kokouksessa käytiin läpi varikon toiminnan nykytila ja mahdolliset kehitystarpeet asiantuntijaesittelyn tukemana. Yhteistyötoimikunta merkitsi tilannekatsauksen tiedoksi, eikä asiasta tehty jatkotoimenpiteitä.
Työhyvinvointikyselyn tulokset 2025
Yhteistyötoimikunta käsitteli vuoden 2025 työhyvinvointikyselyn tulokset, jotka toteutettiin ensimmäistä kertaa Kevan verkkotyökalulla. Kyselyyn vastasi 69 % henkilöstöstä, ja tuloksia verrattiin muiden keskisuurten kuntien aineistoon. Tulokset analysoitiin toimialoittain ja yksiköittäin. Jokaiselle yksikölle asetetaan 1–3 kehittämistavoitetta, joiden toteutumista seurataan johtoryhmässä, esihenkilöinfossa sekä yhteistyötoimikunnassa. Tuloksia ei voitu verrata aiempiin vuosiin eri toteutustavan vuoksi, mutta ne olivat pääosin verrokkiorganisaatioiden keskiarvon tasolla. Yhteistyötoimikunta päätti esittää tulokset tiedoksi henkilöstöjaostolle ja kaupunginhallitukselle.
Työsuojelun ajankohtaiset asiat
Työsuojelupäällikkö antoi yhteistyötoimikunnalle suullisen katsauksen työsuojelun ajankohtaisista asioista sekä esiin nousseista haasteista ja riskeistä työympäristössä. Katsaus merkittiin tiedoksi ilman jatkotoimenpiteitä.
Yksintyöskentelyn ohjeen valmistelu
Kokouksessa merkittiin tiedoksi valmistelussa oleva yksintyöskentelyn ohje. Ohjeen tavoitteena on yhtenäistää ja selkeyttää yksintyöskentelyn käytäntöjä Nurmeksen kaupungin organisaatiossa. Ohje on tällä hetkellä valmisteluvaiheessa eivätkä siihen liity tässä vaiheessa taloudelliset vaikutukset tai muut toiminnalliset muutokset.
