Yhteenveto
- Osallisuus- ja järjestöasiantuntijalle läsnäolo- ja puheoikeus kokoukseen
- Järjestöjen toiminta-avustukset vuodelle 2026
- Hyvinvointialuestrategian valmistelun suuntaviivat
- Osallisuus- ja yhdenvertaisuusohjelman valmistelu etenee
- Osallisuusohjelman päivitys ja toimintasuunnitelma vuodelle 2026 hyväksyttiin
- Uusi toimintasääntö vahvistaa osallisuuden rakenteita
Osallisuus- ja järjestöasiantuntijalle läsnäolo- ja puheoikeus kokoukseen
Kokouksessa myönnettiin osallisuus- ja järjestöasiantuntija Minna Patamalle läsnäolo- ja puheoikeus. Päätös mahdollistaa Pataman osallistumisen käsittelyyn ja päätöksentekoon erityisesti osallisuuskysymyksissä sekä asiantuntijalausunnoissa. Tämä tukee valiokunnan työskentelyä ja asiantuntemuksen hyödyntämistä osallisuuteen liittyvissä asioissa.
Järjestöjen toiminta-avustukset vuodelle 2026
Vuoden 2026 järjestöjen toiminta-avustusten hakuaika oli 10.11.–8.12.2025, jonka aikana saapui 134 hakemusta yhteensä 537 838,64 euron edestä. Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen lautakunta teki avustuspäätökset kokouksessaan 21.1.2026. Avustukset myönnetään hakemusten perusteella, ja päätös mahdollistaa järjestöjen toiminnan rahoituksen vuonna 2026.
Hyvinvointialuestrategian valmistelun suuntaviivat
Kokouksessa käsiteltiin hyvinvointialueen strategian laatimista lain (611/2021) mukaisesti. Päätettiin, että strategia sisältää pitkän aikavälin tavoitteet toiminnan ja talouden osalta, perustuen nykytilan arvioon sekä ennusteisiin toimintaympäristön muutoksista. Strategiaan sisällytetään seuranta- ja arviointitavat, ja se päivitetään valtuustokausittain, seuraavan kerran 8.10.2026. Keskustelussa korostettiin osallistumis- ja vaikuttamismahdollisuuksien vahvistamista kaikissa osallisuuden osa-alueissa sekä laajaa sidosryhmäkeskustelua strategian valmistelussa.
Osallisuus- ja yhdenvertaisuusohjelman valmistelu etenee
Osallisuus- ja yhdenvertaisuusohjelman valmistelutyöryhmän tammikuussa tekemää aloitetyötä käsiteltiin kokouksessa. Ohjelman sisältöä verrattiin muiden hyvinvointialueiden ohjelmiin, mikä selkiytti kehityssuuntia. Päätettiin sisällyttää osallisuuteen liittyviä väittämiä asukkaiden Voxit-keskusteluun alueellisen strategian valmistelussa. Päätös tukee asukkaiden äänen huomioimista ohjelman valmistelussa.
Osallisuusohjelman päivitys ja toimintasuunnitelma vuodelle 2026 hyväksyttiin
Valiokunta hyväksyi toimintasuunnitelmansa vuodelle 2026, jonka keskeisenä tavoitteena on osallisuus- ja yhdenvertaisuusohjelman päivittäminen yhdessä strategiatyön kanssa. Valiokunta seuraa ohjelman jalkauttamista kaikilla toimialueilla ja arvioi toteutumista vuosittain. Toimintasuunnitelmaan sisältyvät myös järjestökentän tilannekatsaukset, kokemusasiantuntijatoiminta (OLKA-toiminta) sekä asiakaspalautteisiin liittyvät toimenpiteet vuoden aikana.
Uusi toimintasääntö vahvistaa osallisuuden rakenteita
Kokouksessa hyväksyttiin Pohjois-Karjalan hyvinvointialueen osallisuusvaliokunnan toimintasääntö voimaan 1.1.2025 alkaen. Säännössä määritellään valiokunnan vastuut: osallisuusohjelman valmistelu, toteutumisen seuranta ja arviointi sekä kansalaisdemokratian ja osallisuuden huomiointi strategioissa ja ohjelmissa. Valiokunta seuraa asukkaiden osallistumis- ja vaikuttamismahdollisuuksia, asiakastyytyväisyyttä sekä palautteen pohjalta tehtäviä toimenpiteitä, tekee aloitteita osallistumismuotojen kehittämiseksi ja tiedottaa osallisuudesta yhteistyössä viestinnän kanssa.
Jäsenistössä on seitsemän aluevaltuutettua varajäsenineen, kaksi järjestöedustajaa, kolme kuntien edustajaa varajäsenineen sekä läsnäolo- ja puheoikeus aluehallituksen nimeämällä jäsenellä sekä vaikuttamistoimielinten edustajilla. Kokoukset voidaan pitää fyysisesti tai etänä/hybridinä, päätösvaltaisuus saavutetaan vähintään puolella jäsenistä, ja taloudelliset kulut katetaan hyvinvointialueen budjetista.
