Yhteenveto
- Mitä muutoksia työskentely- ja loma-aikoihin on luvassa?
- Miten huilunsoiton opetus turvataan jatkossa?
- Miten uusi huilunsoiton opettaja valitaan?
- Millaisia ratkaisuja harmonikansoiton opetukseen tehtiin?
- Miten musiikkiopisto näkyy valtakunnallisissa verkostoissa?
- Miten henkilöstön hyvinvointia kehitetään?
- Mitä ajankohtaista musiikkiopistossa tapahtuu juuri nyt?
- Mitkä ilmoitusasiat vaikuttavat musiikkiopiston arkeen?
Mitä muutoksia työskentely- ja loma-aikoihin on luvassa?
Keski-Karjalan musiikkiopiston johtokunta hyväksyi lukuvuoden 2025–2026 työskentely- ja loma-ajat rehtorin esityksen mukaisesti. Opetustyö sijoittuu pääasiassa 35 viikolle, ja suunnitelmassa huomioidaan OVTES:n määräykset sekä arkipyhien vaikutukset. Työpäivät jakautuvat tasaisesti viikonpäiville, ja opettajille sekä oppilaille tarjotaan ennakoitavat aikataulut. Hyväksytyt ajat tukevat opetuksen suunnittelua ja takaavat sujuvan arjen koko oppilaitoksessa.
Miten huilunsoiton opetus turvataan jatkossa?
Johtokunta päätti siirtää nykyisen osa-aikaisen (80 %) huilunsoiton opettajan kokoaikaiseen virkaan 1.8.2025 alkaen. Päätös perustuu viranhaltijalakiin, jonka mukaan osa-aikaisella on oikeus siirtyä vastaavaan kokoaikaiseen virkaan sen vapautuessa. Ratkaisu varmistaa huilunsoiton opetuksen laadukkaan ja katkeamattoman jatkumisen, kun aiempi kokoaikainen opettaja on irtisanoutunut ja sijaisjärjestelyt ovat olleet väliaikaisia.
Miten uusi huilunsoiton opettaja valitaan?
Koska nykyinen osa-aikainen huilunsoiton opettaja siirtyy kokoaikaiseen virkaan, johtokunta päätti julistaa haettavaksi uuden 80-prosenttisen huilunsoiton opettajan viran 1.8.2025 alkaen. Hakuilmoitus julkaistaan laajasti eri kanavissa, ja haastattelutyöryhmään nimettiin rehtori, johtokunnan puheenjohtaja sekä huilunsoiton opettajakollega tai ulkopuolinen asiantuntija. Rehtori vastaa käytännön järjestelyistä sekä mahdollisesta hakuajan jatkamisesta. Talousarviossa on varattu määrärahat virkaa varten.
Millaisia ratkaisuja harmonikansoiton opetukseen tehtiin?
Johtokunta myönsi täyttöluvan yhdelle harmonikansoiton sivutoimiselle tuntiopettajalle ja päätti avata viran vakinaista täyttämistä varten 1.8.2025 alkaen. Hakuprosessi järjestetään rehtorin johdolla, ja haastattelutyöryhmään kuuluu rehtori, johtokunnan puheenjohtaja sekä opettajien edustaja. Toinen harmonikansoiton sivutoiminen tuntiopettajuus jätetään täyttämättä toistaiseksi oppilasmäärien ja tehtävien uudelleenjärjestelyn vuoksi. Tällä päätöksellä säästetään kustannuksissa ja keskitetään resurssit tehokkaammin.
Miten musiikkiopisto näkyy valtakunnallisissa verkostoissa?
Johtokunta päätti osallistua Suomen musiikkioppilaitosten liitto ry:n kevätpäiville Imatralla huhtikuussa 2025. Virallisena kokousedustajana toimii rehtori Susanna Ertolahti-Mertanen, ja johtokunnan edustajiksi tapahtumaan valittiin Arja Rahunen sekä Paula Tolvanen. Lisäksi rehtori valtuutettiin päättämään henkilöstön osallistumisesta tilaisuuteen. Päätös vahvistaa oppilaitoksen asemaa alan valtakunnallisissa verkostoissa ja tukee henkilöstön osaamisen kehittämistä.
Miten henkilöstön hyvinvointia kehitetään?
Tyhy-ryhmän kokoonpanoa päivitettiin vuodelle 2025: ryhmään kuuluvat kaksi opettajien edustajaa sekä rehtori ja apulaisrehtori hallinnon edustajana. Päätös vahvistaa henkilöstön osallistumista työhyvinvoinnin kehittämiseen. Lisäksi musiikkiopisto osallistui Kiteen kaupungin peruskoulun 9.-luokkalaisten infotilaisuuteen esittelemällä harrastusmahdollisuuksia ja musiikkiesityksiä, mikä lisää oppilaiden kiinnostusta musiikkikasvatukseen.
Mitä ajankohtaista musiikkiopistossa tapahtuu juuri nyt?
Rehtori toi johtokunnalle tiedoksi ajankohtaiset asiat, jotka liittyvät toiminnan kehittämiseen ja tulevaisuuden suunnitelmiin. Vaikka nämä eivät johtaneet välittömiin taloudellisiin ratkaisuihin, ne tarjoavat tärkeää taustatietoa tulevaa päätöksentekoa varten.
Mitkä ilmoitusasiat vaikuttavat musiikkiopiston arkeen?
Johtokunta merkitsi tiedoksi rehtorin tekemät viranhaltijapäätökset vuoden vaihteelta sekä Tohmajärven kunnanhallituksen ja -valtuuston päätökset talousarviosta ja hallintosäännön päivityksestä vuodelle 2025. Nämä linjaukset vaikuttavat muun muassa talouden toteutukseen sekä toimielinten kokoonpanoihin.
