Yhteenveto
- Kuka johtaa yhteistyötä vuonna 2024?
- Miten työterveyshuolto turvataan vuonna 2024?
- Missä virkistysmäärärahat käytetään?
- Miten työturvallisuutta kehitetään?
- Miten varmistetaan sujuva päätöksenteko ja edustus?
- Mitä muuta kokouksessa linjattiin?
Kuka johtaa yhteistyötä vuonna 2024?
Lieksan kaupungin yhteistyötoimikunnassa tehtiin henkilövalinnat vuodelle 2024. Puheenjohtajaksi valittiin Marja Sormunen ja varapuheenjohtajaksi Heikki Heikkinen. Valinta noudattaa vuorotteluperiaatetta työnantajan ja henkilöstön edustajien välillä, tuoden toimikunnan johtoon uudet kasvot ja mahdollisuuden kehittää yhteistyötä tuoreista näkökulmista.
Miten työterveyshuolto turvataan vuonna 2024?
Työterveyshuollon toimintasuunnitelma vuodelle 2024 hyväksyttiin tiedoksi ilman muutoksia. Suunnitelma on laadittu yhteistyössä Terveystalon kanssa ja linjaa kaupungin työntekijöiden terveyden edistämisen tavoitteet sekä konkreettiset toimenpiteet tulevalle vuodelle. Hyväksyntä mahdollistaa resurssien tehokkaan kohdentamisen työterveyspalveluihin ja varmistaa, että henkilöstön hyvinvointia tuetaan suunnitelmallisesti.
Missä virkistysmäärärahat käytetään?
Kaupungin henkilöstön virkistysmäärärahan (30 000 €) jakamisesta päätettiin tarkasti:
- Toiminta- ja työyksiköiden virkistyspäivät: 6 700 € (laajennettu myös kansalais- ja musiikkiopiston tuntiopettajille)
- Kaupungin henkilöstöjuhla: 5 600 €
- Uimahallikäynnit: 2 800 €
- Kuntosalikäynnit: 8 000 €
- Ryhmäliikunta: 2 500 €
- Elokuvakäynnit: 2 000 €
- Liikuntavuorot Liehussa ja tennishallissa: 1 400 €
- Kansalaisopiston kurssitarjonta: 1 000 €
Miten työturvallisuutta kehitetään?
Kaupunki ottaa käyttöön Työturvallisuuskeskuksen maksuttoman työturvallisuustutka-sovelluksen vuoden alusta lähtien. Sovellus auttaa järjestelmällisesti tunnistamaan työpaikan vaaratekijät, arvioimaan riskit sekä seuraamaan korjaavia toimenpiteitä. Tämä korvaa aiemman palvelun ja vahvistaa kaupungin panostusta työntekijöiden turvallisuuteen.
Miten varmistetaan sujuva päätöksenteko ja edustus?
Kokouksessa nimettiin kaikki yhteistyötoimikunnan varsinaisten jäsenten varajäsenet, jotta päätöksenteko ei viivästy poissaolojen vuoksi. Lisäksi päätettiin, että työsuhdepolkupyöräetu käsitellään maaliskuun kokouksessa, jolloin asiaa voidaan valmistella perusteellisemmin.
Mitä muuta kokouksessa linjattiin?
Kaikki kokouksen esityslistan asiat hyväksyttiin yksimielisesti, mikä mahdollisti sujuvan etenemisen. Kokouskalenteri vuodelle 2024 vahvistettiin; seuraavat kokoukset pidetään maaliskuussa, kesäkuussa, syyskuussa ja joulukuussa.
