Yhteenveto
- Outokummun koulutusyksikön toiminta ja oppimisympäristöt
- Kasvatus- ja ohjausalan perustutkinnon aloituspaikkojen lisäys jatkuvaan hakuun vuodelle 2026
- Työsuojelun toimintaohjelma 2026–2029
- Yhteishaun 2026 tulokset
- Lukuvuosimaksujen käyttöönotto kolmansien maiden kansalaisille 1.8.2026 alkaen
- Toiminnalliset ja taloudelliset tulokset tammi–helmikuu 2026
- Ajankohtaiset asiat ja kokousaikataulujen muutokset
- Strategisten ja toiminnallisten tavoitteiden sopimusehdotus 2026–2029 ja OKM:n huomiot
- WorldSkills Shanghai 2026 -opintomatkan osallistujat
- AMKEpäiville 2026 osallistuvat luottamushenkilöt
- Muutokset yhtymävaltuuston jäsenissä
- Edustaja Suomen Kansanopistoyhdistys ry:n kevätkokoukseen
- Edustaja Suomen kesäyliopistot ry:n kevätkokoukseen
- Otto-oikeuden käyttämättä jättäminen viranhaltijapäätöksiin
- Riverian ja Karelia-ammattikorkeakoulun kumppanuussopimus 2026–2029 allekirjoitettu
Outokummun koulutusyksikön toiminta ja oppimisympäristöt
Kokouksessa kuultiin esittely Outokummun koulutusyksikön toiminnasta ja oppimisympäristöistä Teollisuuskadun tiloissa. Esittelyssä käytiin läpi koulutusyksikön roolia ammatillisen tutkintokoulutuksen toteutuksessa sekä käytännön oppimisympäristöjä ja tilaratkaisuja.
Päätöksenä asia merkittiin tiedoksi, eikä esittelystä tehty erillisiä toiminnallisia tai taloudellisia linjauksia. Esittelyn jälkeen kokous keskeytettiin tiloihin tutustumisen ajaksi klo 14.46–15.35, jotta päättäjille muodostuu paikan päällä kokonaiskuva yksikön opetustiloista ja käytännön oppimisympäristöistä.
Kasvatus- ja ohjausalan perustutkinnon aloituspaikkojen lisäys jatkuvaan hakuun vuodelle 2026
Päätettiin lisätä kasvatus- ja ohjausalan perustutkintoon 20 aloituspaikkaa vuodelle 2026 jatkuvaan hakuun. Päätös tehtiin yksimielisesti.
Ratkaisun keskeisin peruste oli alueen työvoimatarve: kasvatus- ja ohjausalan tarve Pohjois-Karjalassa kuvattiin ilmeiseksi, alan työttömyyden vähäiseksi ja tutkinnon suorittaneiden työllistymisen kohtuullisen hyväksi. Lisäksi nostettiin esiin tarve osaajille sekä siirtymille korkea-asteelle.
Toteutustavaksi kuvattiin työelämälähtöinen, työvaltainen malli, jossa opintoja tehdään pääosin työpaikoilla ohjauksessa ja hyödynnetään työnantajayhteistyötä sekä oppisopimusmahdollisuuksia. Digitaalinen Workseed-oppimisympäristö mainittiin keinona tukea joustavaa aloitusta, etenemistä ja näyttöjen toteuttamista heti osaamisen ollessa riittävää. Päätöksessä huomioitiin myös koulutuksen valtakunnalliseen rahoitukseen ja opiskelijavuosiin liittyvät reunaehdot sekä tutkintojen täyttöasteiden seuranta.
Työsuojelun toimintaohjelma 2026–2029
Hyväksyttiin Riverian työsuojelun toimintaohjelma vuosille 2026–2029. Päätös tehtiin yksimielisesti.
Ohjelma päivitettiin aiemman 2022–2025 kauden pohjalta. Keskeisenä lähtökohtana oli työturvallisuuslain vaatimusten täyttäminen sekä työsuojelutoiminnan pitkäjänteinen kehittäminen, seuranta ja päivittäminen osana johtamista. Ohjelmassa kuvattiin myös työsuojelun organisaatio ja yhteistoiminta (työsuojelutoimikunta, työnantajan ja henkilöstön edustus, asiantuntijoiden rooli) sekä yhteistyö työterveyshuollon kanssa.
Ohjelman konkreettisina kehittämiskohteina nostettiin esiin kemikaaliturvallisuus (riskien arviointi ja dokumentointi Pro24-järjestelmään, kemikaaliluettelo ja koulutukset), meluntorjunta (altistuksen selvittäminen ja vähentäminen, mittaukset ja mahdollinen meluntorjuntaohjelma) sekä kvartsipölyn riskien kartoitus ja vähentäminen. Perehdyttämisessä todettiin Intro-järjestelmän käyttö ja lähiesihenkilöiden vastuu perehdytyksen toteutumisesta. Riskienarvioinnin osalta linjattiin järjestelmällinen selvittäminen ja arviointi Pro24-järjestelmään sekä vastuut ja aikataulut toimenpiteille.
Työterveyshuollon järjestämisestä todettiin, että palveluntuottajia on neljä eri alueilla (Joensuu, Kitee, Lieksa, Outokumpu/Nurmes/Valtimo), ja toimintasuunnitelmat sekä yhteystiedot ovat intrassa. Ohjelman etenemistä seurataan työsuojelutoimikunnassa, ja ohjelma oli käsitelty työsuojelutoimikunnassa (helmikuu 2026) ja johtoryhmässä (16.3.2026) ennen hyväksymistä.
Yhteishaun 2026 tulokset
Kevään 2026 yhteishaun tilanne esiteltiin ja merkittiin tiedoksi. Päätöksenä oli tiedoksi merkitseminen ilman jatkotoimia tässä kohdassa.
Yhteishaku oli 17.2.–17.3.2026 opintopolku.fi-palvelussa, ja Riveriassa oli tarjolla yhteensä 905 opiskelupaikkaa: perustutkintoihin 790 paikkaa (21 koulutusta), tutkintoon valmentavaan koulutukseen 115 paikkaa sekä uutena kokonaisuutena opintovuosi oppivelvollisille kansanopistossa 15 paikkaa. Paikat jakautuivat koulutusyksiköittäin siten, että Joensuussa paikkoja oli 665, Kiteellä 50, Lieksassa 50, Nurmeksessa 60, Outokummussa 50 ja Valtimolla 45.
Aikatauluna todettiin, että tulokset julkaistaan hakijoille 11.6.2026, opiskelupaikka tulee ottaa vastaan viimeistään 25.6.2026 ja varasijoilta voidaan valita 14.8.2026 saakka.
Lukuvuosimaksujen käyttöönotto kolmansien maiden kansalaisille 1.8.2026 alkaen
Päätettiin ottaa käyttöön lukuvuosimaksut kolmansien maiden kansalaisille 1.8.2026 alkaen ja hyväksyttiin maksujen määräytymisen ja maksamisen periaatteet. Päätös tehtiin yksimielisesti ja se perustuu lakiin 1362/2025, jonka mukaan maksuvelvollisuus tulee voimaan toisen asteen koulutuksessa 1.8.2026 alkaen.
Päätöksen mukaan lukuvuosimaksu määräytyy opintojen aloitushetkellä voimassa olevan hinnaston mukaisesti ja pysyy samana koko opintojen ajan. Maksu peritään etukäteen, ja sen maksaminen on edellytys opetukseen osallistumiselle. Perustutkintokoulutuksessa ensimmäisen vuoden maksu peritään kokonaisuudessaan opiskelupaikan myöntämisen jälkeen ja jatkossa puolivuosittain etukäteen. Ammatti- ja erikoisammattitutkinnoissa maksetaan koko opiskeluajan maksu ennen opintojen aloitusta.
Päätöksessä kuvattiin myös keskeiset vapautusperusteet lain ja ohjeistuksen mukaisesti. Maksuvelvollisuuden ulkopuolelle todettiin jäävän muun muassa oppivelvolliset sekä tietyin ehdoin pysyvän oleskeluluvan haltijat ja ne jatkuvan oleskeluluvan haltijat, joiden ensimmäinen lupa on myönnetty muulla kuin opiskelun perusteella, sekä muita erikseen määriteltyjä poikkeustapauksia.
Lukuvuosimaksun sisällöksi määriteltiin tutkinnon perusteiden mukainen opetus ja ohjaus sekä opiskelumateriaalit, opiskeluhuollon palvelut ja erityinen tuki sekä opiskelijalounas niinä oppilaitospäivinä, jolloin opetusta toteutetaan oppilaitoksessa ja opiskelija suorittaa HOKS:n mukaista osaamisen kehittämistä.
Palautus- ja hyvityskäytännöissä linjattiin, että maksu palautetaan täysimääräisesti, jos opiskelija ei aloita opintoja lainkaan. Lisäksi sairauteen liittyvissä tilanteissa määriteltiin palautusperusteet, kun keskeytys kestää yli kaksi kuukautta tai kun sairaus johtaa opintojen päättymiseen (lääkärintodistus edellytetään). Muissa keskeyttämis- tai eroamistilanteissa maksuja ei päätöksen mukaan palauteta eikä hyvitetä.
Toiminnalliset ja taloudelliset tulokset tammi–helmikuu 2026
Esiteltiin tammi–helmikuun 2026 toiminnalliset ja taloudelliset tulokset ja päätettiin merkitä ne tiedoksi. Päätöksessä ei tehty erillisiä määräraha- tai rahoitusmuutoksia, vaan kyse oli tilannekuvan vastaanottamisesta päätöksenteon pohjaksi.
Ajankohtaiset asiat ja kokousaikataulujen muutokset
Kuntayhtymän johtajan, rehtorin ajankohtaiskatsaus merkittiin tiedoksi. Samassa yhteydessä tehtiin myös erilliset aikataulupäätökset.
Päätettiin, että iltakoulu pidetään 1.4.2026 klo 16–20 ja että tarvittaessa iltakoulu pidetään myös 16.4.2026 varsinaisen kokouksen jälkeen. Lisäksi päätettiin siirtää kesäkuun kokous pidettäväksi tiistaina 16.6.2026 ja syyskuun kokous pidettäväksi tiistaina 15.9.2026.
Strategisten ja toiminnallisten tavoitteiden sopimusehdotus 2026–2029 ja OKM:n huomiot
Käsiteltiin opetus- ja kulttuuriministeriön 9.3.2026 antamat huomiot Riverian toiminnanohjauksen kokeiluun liittyvästä strategisten ja toiminnallisten tavoitteiden sopimusehdotuksesta kaudelle 2026–2029. Kokoukselle esiteltiin, mitä palautteessa painotettiin ja miten huomioita on otettu mukaan toimitettuun sopimusehdotukseen.
Päätöksenä asia merkittiin tiedoksi. Käsittelyssä todettiin, että sopimusehdotuksen sisältö ja sen yhteensopivuus valtakunnallisten tavoitteiden sekä Riverian tilannekuvan kanssa on keskeistä neuvottelujen etenemiselle. Esillä oli myös neuvotteluihin liittyvä aikataulu ja yhteydenpito OKM:n kanssa.
WorldSkills Shanghai 2026 -opintomatkan osallistujat
Päätettiin osallistujat Itä-Suomen ammattitaito ry:n järjestämälle WorldSkills Shanghai 2026 -opintomatkalle (19.–28.9.2026). Päätös tehtiin yksimielisesti.
Matkalle nimettiin osallistujiksi yhtymävaltuuston puheenjohtaja, yhtymähallituksen I varapuheenjohtaja, kuntayhtymän johtaja (rehtori) sekä opiskelijakunta Overian puheenjohtaja. Varaedustajaksi nimettiin yhtymävaltuuston I varapuheenjohtaja.
AMKEpäiville 2026 osallistuvat luottamushenkilöt
Päätettiin nimetä puheenjohtajisto luottamushenkilöiden osallistujiksi AMKE ry:n AMKEpäiville 22.–23.4.2026 Helsinkiin. Päätöksessä ei yksilöity osallistujia nimillä, vaan osallistujiksi nimettiin puheenjohtajisto.
Käsittelyssä tuotiin esiin tapahtuman sisältö (ammatillisen koulutuksen ajankohtaiset puheenvuorot ja verkostoituminen) sekä kustannusrakenne: seminaarin hinta on 560 euroa (1–3 henkilöä) tai 520 euroa (4 henkilöä tai enemmän) lisättynä alv 25,5 %, minkä lisäksi tulevat majoitus-, matka- ja ansionmenetyskorvaukset.
Muutokset yhtymävaltuuston jäsenissä
Merkittiin tiedoksi ja päätettiin saattaa yhtymävaltuustolle tiedoksi kuntien tekemät jäsenmuutokset.
Tohmajärven kunnanvaltuusto myönsi Petra Mikkoselle eron ja valitsi Marja Sormusen yhtymävaltuuston jäseneksi jäljellä olevaksi toimikaudeksi. Joensuun kaupunginvaltuusto myönsi Kalle Haatajalle eron ja valitsi Vesa Martikkalan yhtymävaltuuston jäseneksi jäljellä olevaksi toimikaudeksi.
Edustaja Suomen Kansanopistoyhdistys ry:n kevätkokoukseen
Päätettiin nimetä tiimipäällikkö Saija Pellikka Riverian edustajaksi Suomen Kansanopistoyhdistys – Finlands Folkhögskolförening ry:n sääntömääräiseen kevätkokoukseen 27.4.2026. Päätös tehtiin yksimielisesti.
Edustaja Suomen kesäyliopistot ry:n kevätkokoukseen
Päätettiin nimetä koulutusjohtaja Jaana Rajavuori Riverian edustajaksi Suomen kesäyliopistot ry:n sääntömääräiseen kevätkokoukseen 16.4.2026. Kokoukseen voi osallistua myös etäyhteydellä. Päätös tehtiin yksimielisesti.
Otto-oikeuden käyttämättä jättäminen viranhaltijapäätöksiin
Käsiteltiin luettelo toimielinten ja viranhaltijoiden tekemistä ilmoitetuista ottokelpoisista päätöksistä ja päätettiin merkitä ne tiedoksi sekä olla käyttämättä kuntalain 92 §:n mukaista otto-oikeutta. Päätös tehtiin yksimielisesti.
Tiedoksi saatetuissa päätöksissä oli muun muassa vahingonkorvausta ja tutkimuslupaa koskevia ratkaisuja, lomautusilmoitusten osittaisia perumisia, henkilöstöön liittyviä lisä- ja TVA-päätöksiä, tuntiopettajavalintoja ja virkamääräyksiä sekä hankinta ajoneuvoalan opetukseen (3D 4-pyöräsuuntauslaite). Päätöksellä linjattiin, että nämä päätökset jäävät voimaan ilman, että ne nostetaan erikseen uudelleen käsiteltäviksi.
Riverian ja Karelia-ammattikorkeakoulun kumppanuussopimus 2026–2029 allekirjoitettu
Merkittiin tiedoksi, että Riverian ja Karelia-ammattikorkeakoulun strateginen kumppanuussopimus vuosille 2026–2029 on allekirjoitettu. Päätöksenä oli tiedoksi merkitseminen.
Sopimuksen tavoitteiksi kuvattiin yhteistyön vahvistaminen koulutuksessa, tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiotoiminnassa (TKI), opiskelijoiden hyvinvoinnissa sekä työelämäyhteyksien kehittämisessä.
