Työn kuvaus
TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN - SIUN SOTEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON
"Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää. Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!"
HAEMME 11.1.2026 MENNESSÄ VAKITUISEEN TEHTÄVÄÄN
Sairaanhoitajaa
mielenterveys- ja päihdepalveluiden vastuualueelle Päihdepalvelukeskukseen
Tehtävänkuvaus
Hei sairaanhoitaja! Kiinnostaako sinua päästä kehittämään ammattitaitoasi mielenkiintoisissa työtehtävissä? Tämä tehtävä voi olla juuri sinua varten!
Päihdepalvelukeskuksesta saa apua, tukea ja hoitoa erilaisissa riippuvuuksien ja päihteidenkäytön aiheuttamissa haasteissa. Sairaanhoitajan työ on itsenäistä vastaanottotyötä moniammatillisessa tiimissä. Työhön kuuluu asiakkaan hoidon tarpeen arviointia, hoidon suunnittelua ja toteuttamista sekä arviointia yhteistyössä asiakkaan ja hänen verkostojensa kanssa. Keskiössä sairaanhoitajan työssä on luottamuksellinen hoitosuhdetyöskentely. Työ on arkityötä ja sitä voi toteuttaa osin etänä työnantajan tarjoamin välinein.
Tarjoamme sinulle suunnitelmallisen perehdytyksen sekä täydennyskoulutusta ja työnohjauksen. Kognitiivisen lyhytterapian vuoden kestävän koulutuksen voit suorittaa kokonaan työajalla. Arvostamme asiakaslähtöistä ja innovatiivista työotetta, valmiutta digitaalisten menetelmien käyttöön, hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, joustavuutta sekä motivaatiota jatkuvaan itsensä kehittämiseen. Kokemus mielenterveys- ja päihdetyöstä katsotaan eduksi.
Työpaikan sijainti: Noljakantie 17B, 80140 Joensuu
Kelpoisuusehdot
Sairaanhoitajilta odotamme terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) 5§:n mukaista laillistusta tai lupaa toimia sairaanhoitajan tehtävissä.
Palkkaus ja edut
Tehtäväkohtainen palkka on 3208,96 euroa / kk.
Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti.
Siun sotessa on käytössä henkilöstön palkitsemisen kokonaisuus. Kokonaisuuteen kuuluvat kaikille yhteiset henkilöstöedut, jotka perustuvat palvelussuhteeseen. Näitä ovat esimerkiksi:
- pikapalkitsemisen muodot - työsuhdepolkupyörä - lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja - erilaisten yritysten tarjoamat edut - tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella
Lisätiedot
Tehtävä alkaa sopimuksen mukaan. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun.
Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan. Tehtävässä on koeaika kuusi kuukautta.
Lisätietoja antavat
- 22.-23.12.2026 ja 7.-9.1.2026 osastonhoitaja Sanna Katainen-Häyrinen p. 013 330 7991,
Tehtävään haetaan sähköisesti.
Joensuussa 19.12.2025
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue
Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on aloittanut toimintansa 1.1.2023. Siun sotessa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palvelut on integroitu jo vuodesta 2017 lähtien. Yhdessä tehden varmistamme vaikuttavimmat palvelut.
Työkieli: Suomi
Tarkemmat tiedot
- Avointen töiden lukumäärä: 1
Hakuohjeet
https://siunsote.rekrytointi.com/paikat/index.php?o=A_A&jid=9780&jbid=15
Sähköposti:
- Sijainti: Joensuu (167)
- Yritys: Pohjois-Karjalan hyvinvointialue
- Y-tunnus: 3221317-4
- Toimipaikka: Joensuu
- Hakuaika päättyy: 11.01.2026 23:59:00
- Julkaistu 19.12.2025 15:45:28 (Päivitetty 19.12.2025 15:45:28)
- Lähde: Työmarkkinatori
